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标题: 我想对水阳初中校长说几句 [打印本页]

作者: 乐沟通 时间: 2024-2-12 21:07
标题: 我想对水阳初中校长说几句
你说“少一薪不冤 ”，我只想对你说；如果没有窦天章给窦娥平反昭雪，你会说窦娥不冤；如果没有上级领导为我们讨公道，你会说我们不冤。发给我们的少，最主要原因是分配极其不合理导致的，这也是你们不公示绩效的原因，面对老师们的质疑，你竟然以保护个人隐私为由堂而皇之地一再为自己辩解。我们作为老师，严格遵守学校规章制度，认真完成教育教学工作任务，到头来被你盘剥得所剩无几，你还说我们不冤。顺便问你一下，每学期你参加了几次学校召开的会议，你听了几节课，每月你缺勤多少次？就凭这几点，你有什么资格对老师说东道西。我们吃自己饭，穿自己衣，我们的劳动所得不允许别人觊觎，按照你的逻辑，你们要吃我们的饭，穿我们的衣，让我们一无所有，你还心安理得，亏老先生下手！

作者: 乐沟通 时间: 2024-2-14 11:06
必须拿回我们应得的绩效和十三个月工资

作者: 丫一 时间: 2024-2-14 11:24
密切关注事态的进一步发展！

作者: 只看热闹 时间: 2024-2-14 13:01
“少一薪不冤”，楼主应该贴出自己的工作量和单位平均工作量吧？

各单位都有出工不出力的混子，瞎猜一下：水阳初中没老师跟帖附议说明绩效考核方案问题应该不大。

弱弱地问哈子，十三个月工资是啥？

作者: 心宽福自来 时间: 2024-2-14 13:15
…………

作者: 空调专家 时间: 2024-2-14 15:12
绩效考核就是王八蛋想出来的馊主意，教师有什么问题，就要当时指出来，及时解决，不是靠年底扣钱。他那个班学生没有进步，你扣的钱，应该补给学生，不是发给其他老师，其他老师要是多付出了，应该是其他学生家长给予物质或者精神奖励

作者: 梅子黄时雨 时间: 2024-2-14 15:35

空调专家发表于 2024-2-14 15:12
绩效考核就是王八蛋想出来的馊主意，教师有什么问题，就要当时指出来，及时解决，不是靠年底扣钱。他那个班 ...

这个力主推出绩效工资方案的人，他的心理该有多阴暗啊！

作者: 乐沟通 时间: 2024-2-14 20:37

只看热闹发表于 2024-2-14 13:01
“少一薪不冤”，楼主应该贴出自己的工作量和单位平均工作量吧？

各单位都有出工不出力的混子，瞎猜一下 ...

老师迫于淫威

作者: 乐沟通 时间: 2024-2-15 11:40
已经忍你很久了

作者: 王明 时间: 2024-2-15 11:55
水阳初中的

作者: 揽二乔于东南 时间: 2024-2-18 10:46
去教育局反应吧，联名一起

作者: 计划时代 时间: 2024-2-18 10:55
现在领导缺勤是通病因为一个单位小员工不知道他的行踪他身边的人需要他提升。。。。。。。。。

作者: 西门淡定 时间: 2024-2-18 11:00

只看热闹发表于 2024-2-14 13:01
“少一薪不冤”，楼主应该贴出自己的工作量和单位平均工作量吧？

各单位都有出工不出力的混子，瞎猜一下 ...

多劳多得，少劳少得，不劳不得，打破干好干坏一个样，干与不干一个样

有些人，以为考进体制内，就可以躺平了

就学校而言，副科老师和主课老师工作量肯定不一样，主课老师和班主任工作量肯定不一样

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