三、报名资格
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵纪守法，具有良好的品行与职业道德;
3、身心健康，能适应岗位要求。
（二）有下列情形之一的，不得报考:
1、不符合招聘岗位条件要求的人员;
2、经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员，失信被执行人;
3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
四、应聘报名及聘用
（一）报名方式
1、线下报名：宣城经开人力资源管理有限公司，地址：宣城市宝城路299号（原管委会）商务楼4楼；线上报名：
请注明报名岗位!
2、报名时间:2024年1月25日—1月26日；1月29日-1月31日，上午8:00—12:00、下午14:30—17:00，逾期不再办理。
3、报名材料：个人简历、有效居民身份证、学历学位证书、专业技术资格证书及其他相关证书（证件）原件和1份复印件、1张近期一寸免冠证件照片、征信报告、无犯罪记录证明。
联系人：周主管，0563-2626997，15605637550.
2. 资格审核
根据招聘岗位的资格条件，对报名考生提供的有关证件、材料进行资格审查。
凡与报考条件不符、不能提供规定证件材料、不在规定时间接受资格审核的，取消其参加考试资格。经审核符合条件的考生，届时将电话通知考生，发放面试通知书。资格审查工作将贯穿公开招聘的全过程，如发现弄虚作假者，将随时取消聘用资格。
个人征信报告可以携带本人有效身份证到当地中国人民银行营业网点,在自助查询机器上实时打印;还可登录征信中心官网进行查询
。无犯罪证明由居住地派出所或皖事通上出具。 （三）考试
（1）报名结束后，如报名符合条件人数达到3人且不超过30人（含），则仅进行面试，面试主要测试应聘者的专业素质、语言表达能力、应变能力和心理素质等要素，成绩满分100分。如超过30人则加试笔试环节，笔试成绩满分100分。
（2）笔试成绩从高至低排序，前3名进入面试，如最后一名成绩相同则一并进入面试，考试综合成绩为笔试成绩<权重50%>和面试成绩<权重50%>计算所得。
（3）面试（笔试）具体时间和地点另行通知。
（4）面试（笔试）人员需携带本人有效身份证、面试通知书（笔试准考证）。
（5）考生应准确填报个人联系方式，并在整个招聘过程中保持通讯畅通，因个人通讯不畅造成的一切后果自负。
（四）体检考察
根据考试成绩由高分到低分按1:1比例确定体检考察对象，总成绩出现并列时，按面试成绩从高分到低分确定体检考察对象。体检由个人在三甲医院进行，由医院出具“合格”或“不合格”证明。体检考察中出现缺额的，按报考人员考试成绩从高分到低分依次递补。
（五）公示
体检合格后对拟聘用人员按规定在宣城经开人力资源管理有限公司网站公示3日。对公示期满无异议或反映问题不影响聘用的，履行聘用手续，拟录用人员自公示结束后3日内到宣城经开人力资源管理有限公司办理入职手续。
（六）薪酬福利
1、聘用人员首次聘期为贰年，工作表现良好的，可续聘。
2、聘用人员综合薪资62000元/年，含单位缴部分社保、公积金等。
（七）其他事项
1、拟聘人员与其他单位仍存在劳动关系的，必须解除与原单位的劳动关系。
2、本公告由宣城经开人力资源管理有限公司负责解释。
宣城经开人力资源管理有限公司
2024年1月24日
| 宣城论坛
( ICP证：皖B2-20100091-1 ) |电话:0563-2622566 广告投放：0563-2627497|皖公备3418003000|小黑屋|手机版|
发表于 2024-1-29 09:20
收藏
发表于 2024-1-29 09:58
